竞岗演讲稿 优选20篇

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【目录】篇1：竞岗演讲稿篇2：竞岗演讲稿篇3：竞岗演讲稿篇4：竞岗演讲稿篇5：竞岗演讲稿篇6：竞岗演讲稿篇7：竞岗演讲稿篇8：竞岗演讲稿篇9：竞岗演讲稿篇10：竞岗演讲稿篇11：竞岗演讲稿篇12：竞岗演讲稿篇13：竞岗演讲稿篇14：竞岗演讲稿篇15：竞岗演讲稿篇16：竞岗演讲稿篇17：竞岗演讲稿篇18：竞岗演讲稿篇19：竞岗演讲稿篇20：竞岗演讲稿【正文】

篇1：竞岗演讲稿

优秀竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、同事们:

大家好，我竞聘的职务是副XX。

我叫XX，出生于X年X月，中共党员，现任市政工程单位搅拌站副站长。首先，我要对各位领导和同事们表示感激，作为市政工程单位大家庭的一员我每时每刻都能感到这个大家庭的温暖。是各级领导的真切关心和严格要求、是各位同事的无私帮忙、言传身教，让我在过去的工作中积累了经验，掌握了工作技能，完善自我。其次，还要感激领导给我们创造了这个公平竞争的机会和对我的赏识。对此，在这个机遇与挑战并存，成功与失败同在的竞聘中，我会十分珍惜这次机会，实现自我的人生价值，不辜负大家的期望。在那里本着检验自我、学习提高的目的，理解大家的评判和挑选。

下头我将从三个方面向各位领导和评委陈述我的竞聘报告。

一、竞聘目的

经过多年的实际工作，总结了工作经验和教训，我对工程方面有了更全面的理解和认识，对自我也有了客观的认知。我竞聘目的就是要把我所学知识和实际工作中掌握的经验和技能全身心地投入到市政工程工作中去，期望能为我市工程事业更好的发展贡献出自我的一份力量，实现自我的人生价值。

二、自我优势和竟聘态度

一思想政治素质优势:自参加工作以来我热爱团体、热爱本职工作，认真实践“三个代表”重要思想，能够严格要求自我，恪尽职守，廉洁勤政，熟悉工程业务的操作规程，具有独立操作技能。在平凡的工作岗位上，做出了不平凡的成绩。

二是实践经验优势:在担任搅拌站副站长一职时，我本人一向兢兢业业工作，本本分分做人，扎扎实实做事。做到六个字“敬业，务实，诚信”。发挥好领导的带头作用，做到分工明确，各尽其责，带领我站全体员工做好全站生产过程的安全生产工作，对各类机械设备、房产设施、工具、器具的管理、养、修全面负责，严格控制生产成本，完成单位规定的成本控制目标。

三是个人基本素质:我崇尚现代管理理念。坚持以人为本，重视文化建设。勤于思考，热衷实践。能够充分发挥主观能动性，开拓创新，注重实效。同时我注重团队意识。能够团结同志，比较理解人，关爱人，包容人。善于协调关系，增强同事间凝聚力，构成整体合力。

三、工作设想

如果我成功竞聘体育部主任，我将从以下四个方面开展工作:

一是尽快适应岗位，完成主角转变。虚心向工程部老同志、老领导和同行学习、请教。全面熟悉工程工作的各项规章制度，认真贯彻国家工程方针，围绕全市工程计划，开展丰富多彩的活动，认真履行自我的岗位职责。

二是工作上明确自我的任务。要为正职出谋划策，用自我的智慧出一些利于部门工作的意见和提议;同时要有超前意识，配合正职创造性地开展工作;尽可能站在正职角度和单位全局利益的角度提出富有实效性的见解，全面了解情景，为正职的决策供给必要的、有价值的参考意见。

三是团结广大职工，心往一处想，劲往一处使。围绕市政工程的具体目标，充分调动每位职工的进取性，构成团结，和谐，高效的团队，努力做到高效，及时，能动的完成领导下达的各项任务。紧紧围绕“十二五”计划进取推进各项工作计划，认真安排任务，全力以赴，全面提高工程质量和水平。

四是讲求工作方法，提高工作质量。在工作中分清事情的轻重缓急，抓住重点，找准难点，挖掘亮点;同时树立追求一流的业绩、不断增强创新的意识。要围绕科室工作重点，科学制定工作目标，并层层分解，落实到人，做到每项工作有计划，有运行，有检查，有总结。

我今日的演讲虽然是毛遂自荐，但却不是王婆卖瓜，自卖自夸。我只是想向各位领导展示一个真实的我。我相信，凭着我的政治素质，我的爱岗敬业、脚踏实地的精神，我的工作热情，我的管理经验，我必须能把XX的工作做好。如果各位有疑虑，那就请给我一个机会，我用实力来证明自我，决不会让大家失望。如果聘不上，我将依然坚持正确的心态，反思自我的不足，秉承自我的一贯作风，努力学习，勤奋工作，踏实做事。不管最终结果如何，我都将“堂堂正正做人，兢兢业业做事”。我愿与大家共创完美的未来，迎接我工程单位辉煌灿烂的明天。

各位的同事，请相信我，做出你们的决定，投出你们宝贵的一票。

XXX

20XX年XX月XX日

篇2：竞岗演讲稿

亲爱的同志们、朋友们:

大家好!应对诸位审慎的眼光，理解众人公正的仲裁，已经是很久没有经历过的事了，心里难免紧张和激动。我十分珍惜这次机会。我叫***，***副主任，我想从三个方面做一个简单的汇报。

一、我是一个幸运的人，我有一颗常怀感恩的心。我有幸在很多岗位得到锤炼。我95年参加工作，任教15年，当过班主任，主管过学生工作，从小学教到初中，从3年级教到9年级，教过除初中英语外的所有学科。2009年，我有幸进入机关，有幸在办公室工作，每一天与鼎城教育的精英打交道，参与了教育系统的每一件大事，让我有了更快的提高，大局意识、服务意识明显提升。我有幸三次参加了被称为“天下第一难事”的拆迁工作，开阔了眼界，增长了见识，培养了本事。这些，都是难得的人生阅历。我感恩生活给我的一切，感恩一切给予我帮忙和激励的领导、同事和朋友。

二、我是一个勤奋的人，我有一颗敢于担当的心。认真做事，只能把事做对，用心做事，才能把事做好。任何工作，我都用心去做。当教师时，我坚持经过自我的实际行动和人格魅力潜移默化的影响学生。在办公室，我一向负责综合材料的撰写，2013年前，兼管内务、档案等工作，对接市局办公室、区两办、信访、档案、保密等十多个部门。有时，一天要接打上百个电话，写材料，拿文件，弄回复，接待信访人员……忙得不亦乐乎。我从不把工作拖到明天，加班是家常便饭，有时甚至到深夜。节假日需要盖公章的，只要我在武陵镇，总是随叫随到。拆迁的时候，我身兼三职，工作人员，司机，管后勤，每一天走村入户，和老百姓斗智斗勇斗法，晚上，把战友们送回家，还得清理账目。我觉得，功夫总在事外，把一个圈画满很容易，画好却很难。我认为，不管在哪个岗位，我所应当做的，都是服务，只可是对象不一样。我坚信，只要有谦逊的态度，务实的作风，服务的理念，大局的意识，我的工作必须能得到认可，收到成效。

三、我是一个好学的人，我有一颗力求上进的心。学历只能代表过去，学习力才能掌握未来!我一向坚持学习，努力提 ……此处隐藏28344个字……竞争的加剧，产品的同质化现象越来越严重，如何在目标消费者心目中建立企业产品的形象和地位，使企业产品和竞品构成有效区隔，树立企业产品的差异化形象，经过品牌形象地位的不断提升来巩固和提高消费者对品牌医疗保险局的基金财务部部长的忠诚度，增强企业产品的销售力，让公司获胜更大的利润。

(3)公司销售支持工作

产品的推向市场后，不仅仅存在如何销售的问题，更存在如何规范的销售问题。这就需要市场部向销售部供给市场策略支持，并进行跟踪指导服务。

1)供给各种相关分析报告，帮忙销售实时了解市场、行业以及竞争对手的动态及趋势;

2)新产品发布及相关培训;

3)整理客户可能遇到的各种问题及应答，制定Q&A;

4)公司的促销计划，推广计划，以及礼品、日历等及时通知;

5)其他市场部供给支持配合的事务。

(4)公司客户源的工作

建立详尽客户档案，包括但不局限于公司名称、地址、背景、联系方式、生日、个人照片、爱好及拜访次数;异常是客户照片。

以公司或相关销售部长名义，根据客户分类，在节假日供给信息、邮件、贺卡、日历、笔记本、礼品等关怀。

在客户的生日，重要日子，根据分类能够供给但不局限于以上关怀。

以市场部名义定期给客户供给相关数据报告，引导客户，引导市场。

2、管理制度和作业流程

没有规矩不成方圆。围绕提高公司的经营效益，为了培训部部长竞聘演讲稿提升市场部的竞争本事，配合公司相关部门开展了市场部规范化管理运动，根据公司的各项管理制度，制定好市场部的管理制度和作业流程，为市场部开展工作、效率的提升奠定了基础。

(二)2011年度市场部工作目标

配合公司经理，全力做好市场部的工作，力求切实做到公司分配给市场部的各项工作任务。如:一市场开拓占有率，二新产品利润贡献率，三公司及重点品牌知名度提升等。

(三)制定公司市场部的工作计划

1)建立和完善市场部的组织机构。市场部刚组建，与公司决策层沟通，确立公司方面关于市场部的要求以及想法。明确市场部各项工作归谁管理负责，根据工作的需要，落实市场部的人、财、物。

2)建立和完善市场部的规章制度

市场部的规章制度是保障市场部各项工作顺利开展，取得预期成绩的保。必须在公司上级的领导下，建章立制。

3)落实市场部的工作目标

根据上级落实给市场部的各项任务工作，制定初步的岗位职责制，让每项工作有人干。

4)加强市场部财务管理，提高化机部部长竞聘稿公司的经营效益

作为市场开拓的部门，制定本单位的开支细则，节俭费用，提高公司的经营效益。

5)加强员工培训，提高员工的执行力和企业凝聚力

根据公司业务，市场部的工作实际，加强对员工知识技能培训，提高职工工作执行力，增强公司的凝聚力。

附录:我以往从事过的跟市场部相关的工作

1、曾在青岛移动大客户部实习半年，对于客户的服务接待有了充分的认识和锻炼。

2、在一家货代公司任操作一职，养成了工作细节比较严谨作风和认真对待工作态度。

3、刚入公司担任经理助理一职，接待客户来访，准备客户需要资料，跟客户电话沟通。

4、熟悉公司的各种产品后，开始做业务销售工作到此刻，联系客户，拜访客户，做好产品前期的开发工作。

竞争应聘有上有下，有进有退，上固可喜，下也无悔，如果经营管理部部长没有成功，说明我自身还存在着差距，我仍会坚持良好的心态，改正不足之处，加倍努力工作，一如既往地为分行的发展作出自我应有的贡献。

篇20：竞岗演讲稿

各位领导、同事们:大家好

决定参加这次竞聘前，也曾度德量力，思虑再三，今日，我勇敢地站在这儿，是因为一方面，证明我对联社推行岗位竞聘上岗机制的拥护和信任;另一方面;经过这次竞聘，锻炼自我的本事、展现自我的才华并借此机会和大家交流思想，理解大家对我的评判。我相信，经过这次竞聘活动，不管结果怎样，对我都将获益非浅。

首先简单介绍一下自我。

下头我从以下三个方面简述一下我竞聘的理由。

首先，竞聘上岗有利于提高自身的素质，全面发展自我。工作的调整和岗位的变化，对人生阅历的丰富和本事的提高都是一次难得的机遇。我觉得越是新的工作环境越富有吸引力和挑战性，越是能够学到新知识，增长新才干，开拓新视野，挖掘新潜力。挑战与机遇同在，压力与动力并存，这次竞争新的岗位，目的就在于锻炼自我，获取多方面实践经验，提高自身综合素质。

其次，我认为自我具备担任该职务所必须的政治素养和个人品质。我能以高标准要求自已，努力做到与时俱进，不继提高自身的道德修养。敬业爱岗，工作认真负责，勤勤恳恳，任劳任怨;工作中，我坚持学习、勤于思考，我办事稳妥，处世严谨，严于律已，以发扬用事业为已任。

第三，我认为自我具备担当该职务所必须的知识和本事。我于1994年考入杭州大学金融专业，经过三年的学习，打下了较为扎实的金融理论基础，参加工作后，我除了做好本职工作，一向没有放弃业余充电，1999年经过初级经济师考试，2000经过了初级会计师考试，2004年经过了中级会计师考试，完成了电大本科会计专业学习，坚持学中干，干中学，经过一系列的考试学习，掌握了必须的专业知识，学识水平也不断提高。

诚然人无完人，在肯定有利条件的同时，我也清醒地认识到自我存在一些不足之处，以我目前的水平，离一位出色审计人员还有很大差距，假如我被聘为联社审计科审计员，我将朝以下几方面努力:

第一、加强学习，完善自我。根据新形势下业务发展的需要不断充实自我，完善自我，在理论方面人认真研读经济金融书籍，进一步提高理论水平，制定学习计划，有针对性地学习必要的管理知识，更深入更全面掌握信用社规章制度，操作规程和业务知识。“业精于勤”，仅有这样，才能提高业务素质，胜任新岗位。

第二、改善工作作风，提高工作效率。审计工作看似简单，其实具有很高的职业要求。我会发扬一丝不苟的工作作风，吃苦耐劳的敬业精神，廉洁自律，坚持大局，按章办事，严把关口，树立审计人员良好形象，当好领导的参谋，服务于基层。

第三、发扬开拓创新的时代精神。时代在发展，社会在提高，如果没有创新意识，逆水行舟，不进则退。我将根据上级有关部门的总体要求，结合本部门实际，充分发挥工作主动性和进取性，开拓创新，把审计工作做得更好，更活，更漂亮。

几年的工作锻炼我的同时也不断考验着我，我承受着工作的压力，感受着工作的苦和乐，如果我在这次竞聘中入选，我会用心用情用才干好工作，如果落选了，我不会气馁，我将一如既往在以后的岗位上尽心、尽力、尽职，与全体同仁共创信合事业的完美明天!

多谢大家！

【小编简评】

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文章的目的达到了。